优丽欧郭荻蔓：以人为本 让员工感受家庭的关怀

我们集团以人为本，所以企业的文化都是注重让所有的员工有到家的感觉，所以我们对新来的大学生都是从头带，让他感觉不是一来就不稳定，大家认为的“民工荒”，民工做一个行业，这一年甚至两年会很稳定的在做，当他说回到家里面有矛盾的时候，他会纠结说到底是留在家里务工还是到城里打工。刚毕业的大学生可能没有技能，但是我们会教他们，让他有家的感觉，所以我们公司的福利待遇、企业文化我们也花费了很多精力，我们对员工会推一些读书班、瑜珈班，因为从事我们这个行业的女孩子特别多，所以当他们把公司当作家的时候，他不会有太多的漂泊，因为有人再有才，所以我们是以人为本。

优丽欧壁纸市场部副总经理 郭荻蔓

我们非常赞同每个消费者的维权权利，就像曹总说的，我们作出了承诺，要有白纸黑字的书面文字，也要有发票什么的。我们会保证客户不管要不要发票我们都会开具给他，这是我们的承诺。壁纸这个美丽的行业，我们希望大家有自己的维权行为，在初期的时候，我们集团还是以人为本，它毕竟是生产型的企业，有颜色的偏差，不可能做到一模一样，我们国家有规定说在百分之多少是允许有一些误差，但是我们都会尽可能的满足客户去解决这些问题，所以以人为本是位的。